一家公司為了統(tǒng)一正式場合員工的著裝，決定向一家服裝廠訂購60套米色西裝。雙方簽訂合同，約定一個月后服裝廠將制作的米色西裝送到該公司，該公司首先支付40%的預(yù)付款，馀額等到達(dá)后支付。但是，合同成立3天后，服裝廠長謝某接到該公司負(fù)責(zé)人的電話，塊定將公司管理者的西裝顏色改為藍(lán)黑，說普通員工還是米色。具體數(shù)量比例統(tǒng)計后通知。但是十幾天過去了，該公司的負(fù)責(zé)人已經(jīng)沒有聯(lián)系謝某了。謝某匆匆把60套米色西裝送到該公司，但該公司拒絕接受。該公司的負(fù)責(zé)人說要把管理者的西裝變成藍(lán)黑色，謝某多么都變成米色，所以拒絕接受。

　　那么，該公司的做法符合法律規(guī)定嗎?
 

　　律師解折根據(jù)《合同法》的規(guī)定，當(dāng)事人協(xié)商一致，可以變更合同。當(dāng)事人對合同變更的內(nèi)容約定不明確的，推定為未變更。
 

　　在本案中，該公司雖然表示欲變更合同的內(nèi)容，但是并未就變更內(nèi)容與謝某達(dá)成一致，甚至變更的內(nèi)容都是不明確的。所以，按照法律的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)推定雙方的合同未作變更，公司應(yīng)接受這批西裝并履行付款義務(wù)。
 

　　《合同法》第七十七條當(dāng)事人協(xié)商一致，可以變更合同。
 

　　法律、行政法規(guī)規(guī)定變更合同應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)的，依照其規(guī)定。
 

　　《合同法》第七十八條當(dāng)事人對合同變更的內(nèi)容約定不明確的，推定為未變更。上海律師事務(wù)所